* Программаас үйлдвэрлэлээс гарсан бүтээгдэхүүний тоо хэмжээг шалгаж харилцагчид мэдэгдэх , тооцоог тулгах , ачилт зохицуулах * Ажлын байрны тодорхойлолтод тусгагдсан бусад ажил үүрэг
Компанийн хүний нөөцийн бодлого төлөвлөлт боловсруулах , хэрэгжүүлэх , тайлагнах Ажилтанд чигэлсэн сургалт хөгжил , идэвхижүүлэлтийн хөтөлбөрийг хэрэгжүүлэх Компанийн батлагдсан бүтэц, орон тооны дагуу хүний нөөцийн бүрдүүлэлтийг төлөвлөж, захиалгат ажлын байранд бүрдүүлэлт хийх Ажлын байрны тодорхойлолтонд тусгагдсан бусад чиг үүрэг